基本的な考え方

1990年代、地球規模で環境保全への意識が高まり、企業の取り組むべき範囲は大幅に拡大しました。トッパンは、それまでの環境保全体制を再整備し、1991年に「エコロジーセンター」を設置、翌1992年環境保全活動の基本理念として「凸版印刷地球環境宣言」を定め、活動を推進してきました。
2009年4月には、将来にわたってあらゆる生命が存続できる持続可能な社会の実現を目指し、この地球環境宣言をグループ全体の活動の基本理念「トッパングループ地球環境宣言」へと改め、より積極的に地球環境保全への取り組みを図っています。
こうした取り組みの適用範囲は生産活動/ 事業施設、製品とサービス、流通と物流、廃棄物管理、サプライヤー、サービスプロバイダー、及び請負業者、その他の主要な取引先(例:管理外の事業、ジョイントベンチャー(合弁事業)のパートナー、ライセンシー(被許諾者)、外注先パートナー、デューデリジェンス、合併、買収等)までを含みます。

推進体制

  • 推進組織

    トッパンの環境保全活動に関する責任を負う最高機関は、取締役会です。取締役会が選任した担当取締役のもと、環境保全活動の統括組織であるエコロジーセンターにより監督、評価、検証結果の取締役会への報告が行われ、活動を推進しています。
    事業(本)部およびグループ会社、事業所では当該部門の長を責任者とする環境保全体制を構築し、その長は各事業所の環境保全活動の実務推進を担う環境管理責任者を選任し、連携して事業( 本) 部における環境保全活動を推進しています。
    環境管理責任者はその推進のため、事業所の各部門の関係者が参加するエコガード推進委員会を設置し、環境保全活動の推進、進捗管理を行っています。エコガード推進委員会においては、例えば省エネルギー推進による地球温暖化防止についてはエネルギー分科会といった形で必要に応じて専門の分科会を設置し、活動の活性化に努めています。

  • 環境マネジメント組織図
    環境マネジメント組織図

気候変動リスク対応

気候変動関連のリスクと機会については、シナリオ分析を実施するためサステナビリティ推進委員会の下部に本社関連部門が参画したTCFDワーキンググループを設置し、気候変動に関する重要リスク・重要機会の洗い出しと、主に財務面のインパクト評価を実施しています。

環境マネジメント

環境マネジメントシステムはISO14001 に基づき仕組みを構築しています。
ISO14001 による環境マネジメントの仕組みは、計画、支援および運用、評価、改善というPDCA サイクルを回すことで改善を進めるものです。
また、各事業所では仕組みの維持のために、ISO14001 認証機関によるシステム監査、エコロジーセンターによる社内環境監査(順法監査)、各事業所による内部環境監査を実施し、仕組みの維持に努めております。
パフォーマンスデータ(詳細は「第三者保証対象指標一覧」を参照)は環境保全活動の統括組織であるエコロジーセンターで集計、KPMGあずさサステナビリティ(株)による第三者保証を受け、取締役会への報告を行っています。パフォーマンスデータは、Web 等により公表を行っています。
特に環境目標については、エコロジーセンターが全社目標から事業所の単年度目標を策定、取締役会の承認を経て年次活動に展開することで、事業所の環境保全活動の重要な管理指標として、推進管理が行われています。また土壌・地下水汚染に対するモニタリング結果はエコロジーセンターにて取りまとめ公表しています。

ISO14001:2015のマネジメントサイクル
ISO14001:2015のマネジメントサイクル

教育

環境に関する社会の動向や、各年度における環境活動の重点項目などを踏まえ、環境リテラシー向上に向けた施策を充実させています。実施内容は階層別研修、選択研修、内部監査員研修、全社員を対象としたeラーニングがあります。階層別研修では、集合研修やeラーニングを実施しており、営業部門に対してはエコクリエイティブ活動の教育を継続実施しています。

環境コミュニケーション

グループ内外への啓発活動や地域社会との共生活動を通して、ステークホルダーとともに環境に取り組む意識を共有する活動が「環境コミュニケーション活動」です。産官学民とのコラボレーション、Webによる情報開示、地域の自治体や近隣住民に向けた環境報告書「サイトエコレポート」の発行、近隣住民への環境活動報告、展示会への出展、環境コンソーシアムへの参加などの活動を展開しています。

環境目標

トッパングループ環境ビジョン2050

トッパンは、将来にわたってあらゆる生命が存続できる持続可能な社会の実現に向け、地球環境課題への長期的な取り組み方針を定めた「トッパングループ環境ビジョン2050」を策定しました。

トッパングループ環境ビジョン2050

トッパングループは、国際社会の一員として、未来を見据えた地球環境の保全に配慮した企業活動を通じ、「脱炭素社会」「資源循環型社会」および「水の最適利用」に貢献し、「ふれあい豊かでサステナブルな暮らし」の実現を目指していきます。

① 脱炭素社会への貢献
Scope1+2 温室効果ガス排出の実質ゼロを目指します。
② 資源循環型社会への貢献
廃棄物のゼロエミッションを目指します。
③ 水の最適利用
水使用量の削減と、水質汚染防止による水質改善に貢献します。

トッパングループ2030 年度中長期環境目標

トッパングループ環境ビジョン2050 策定に合わせ、当社のSDGs全社活動マテリアリティ「環境配慮・持続可能な生産」のKPI(Key Performance Indicators)を見直し、「トッパングループ2030 年度中長期環境目標」として新たな数値目標を設定しました。
本ビジョンに基づいたバックキャスト方式の検討により、「脱炭素社会への貢献」において従来設定されていた温室効果ガス排出(Scope1+2)削減目標を上方修正するとともに、「資源循環型社会への貢献」「水の最適利用」それぞれについて新たに2030 年度目標を設定しています。

トッパングループ2030 年度中長期環境目標

① 脱炭素社会への貢献
温室効果ガス排出 Scope1+2: 2017 年度(1,373 千t) 比 32.5% 削減(446 千t 減 再エネ比率6.5%) 
温室効果ガス排出 Scope3: 2017 年度(6,122 千t) 比 20%削減(1,224 千t 減)
② 資源循環型社会への貢献
廃棄物最終埋立量: 2017年度(7,407t)比 60% 削減(4,444t減)
廃プラスチックのマテリアルリサイクル率: 2017 年度(53%) 比 12% 増(65%)
③ 水の最適利用
水使用量の削減、原単位の改善 及び 水質汚染リスクの回避(定量目標は今後設定予定)

国内中期環境目標

トッパンは2020年度を目標年として、地球温暖化防止としてのCO₂排出量、循環型社会形成のための最終埋立量、大気汚染防止のためのVOC排出量の三つの目標を国内中期環境目標として設定しています。活動対象は凸版単体+国内製造事業子会社としています。

2020年度国内中期環境目標
❶ 地球温暖化防止 ❷ 循環型社会形成への対応 ❸ 大気環境保全
  • CO2排出量を
    2008年度比 30%削減
    (751千t → 530千t:▲221千t)
  • 廃棄物最終埋め立て量を
    2008年度比 95%削減
    (1,584t → 80t:▲1,504t)
  • VOC大気排出量を
    2008年度比 70%削減
    (7,326t → 2,198t:▲5,128t)

環境影響評価

トッパンでは、環境目標への取り組みが、全体としてどの程度環境影響を低減しているか把握するために、ライフサイクルアセスメント(LCA)のひとつであるLIME手法を用いて、事業活動によるINPUTおよびOUTPUTの環境負荷を環境影響というひとつの指標に統合しています。この評価を実施することで、環境影響が基準年度からどのように変化しているかを定量的に確認しています。